传中国公务员加薪5% 分析：地方政府哪有钱？

中国经济复苏逊预期，有外媒引述消息，指中国公务员将大幅加薪约5%，每月加幅最少500元人民币。估计当局有意刺激消费，挽救经济。有学者分析指，平民百姓没有受惠，反而会认为体制内的人未有共度难关。中国地方政府面临庞大债务危机，亦令人质疑加薪是否能落实。

中国主要依靠降息及支持房地产行业企图稳定经济，而非现金补贴。近日盛传「公务员普调500」，指中央政府已下发文件通知地方，全面提升公务员基本工资，平均加薪约5%，更回溯至去年7月作一次性发放。《彭博》周二（31日）引述消息报道，加薪幅度因基础薪金而异，最少加500元人民币（下同）。

目前难以确定受惠范围以及资金来源，消息透露，当中包括教师、警察和官员。有公务员只看到多发了薪金，但未接到加薪通知。一名西南地区警官表示，他在2024年12月薪酬单上看到一笔3500元的款项，标注为「补发」，但他并没有被拖欠薪金，同事告知这是从2024年7月开始的加薪。另外安徽一名资深教师在社群贴出银行户口截图，显示12月30日有一笔4374元入帐，即平均每月加薪729元。

中国官方未证实加薪 

官方目前尚未宣布有关消息，国务院新闻办公室、人力资源和社会保障部亦没有回覆传媒查询。中国对上一次公开调整公务员薪酬已是2015年，当时约4000万名公务员每月平均加薪300元。网传中国政府曾于2018年及2021年为公务员加薪，但消息未获官方证实。

台湾励志协会执行长赖荣伟认为，中国希望藉加薪带动消费、维护政权稳定，舒缓公务员因薪资被东扣西扣而产生的不满。但他质疑加薪是否能真正落实，因为中国地方政府面临庞大债务危机。赖荣伟说：「债务危机不是这一、两年才形成，这是整个中国在经济高速发展2、30年累积而成，已经到了一个临界点，尤其在很多产业、大公司破产的时候，这个债务危机更加明显。加上地方政府有各式各样指标，由中央压下来的指标，必须执行，但经费从哪里来？」

今年中国推出多项措施刺激消费，包括消费品以旧换新，和国务院发布的《关于促进服务消费高质量发展的意见》（简称「20条」）等。为 2025年经济工作定调的中国中央经济工作会议，也公布了9项重点任务，其中包括「大力提振消费、提高投资效益，全方位扩大国内需求」。

分析：市民会觉得没有一起共度难关

中国经济不景，公务员加薪，平民百姓却没有受惠，赖荣伟估计，市民会觉得体制内的人没有一起共度难关。赖荣伟说：「这一、两年我们看下来，中国很多产业裁员，很多在职员工被迫交回过去的薪资，这样的新闻是不断的。再加上庞大的青年失业率，很多年青人不想工作，找各种理由或留在学校继续念书，避免投入就业市场。今年中国的冬天也是一个寒冬。」

赖荣伟认为公务员加薪只会鼓励更多人投考，但对中国经济帮助不大，因为带动经济最重要的是市场自由经济。

另外，中央财经委员会办公室副主任韩文秀周二（31日）发表文章，指出目前中国经济仍面临挑战，主要是国内需求和消费不足，部分企业经营困难，群众就业面临压力。今年要大力提振消费、提高投资效益。