评论: 深度：为什么这个天才少年要选择离开华为？
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sce
发表评论于 2022-12-30 17:49:25
"但就是这样一个坐了多年冷板凳的数学天才，忽然有一天对华为表示，他们把 2G 到 3G 的算法突破了，帮助华为实现了在 3G 领域的领先。" 这就是习总中俄两国互相忽悠无上限的在商业领域的成功应用，如果真有这么一个拿着200万美元年薪的老毛子华为员工存在的话。估计是那天任老爷子又把从哪个地方偷来的东西学会了，于是这老毛子就适时出来献策了。
GP2X
发表评论于 2022-12-30 09:32:08
天朝几千年都不重视技术人才，以“奇技淫巧”而贬之。聪明人都主营升官发财，像他这样自然物以稀为贵。其实欧美很多“极客”都能做这些整合工作，有兴趣有时间，动手能力强就行。
groogle
发表评论于 2022-12-30 05:04:00
在一个骗子公司工作有什么前途 之前被骗进去 现在明白了 白白浪费几年好时光 要是在美国 已经干出一片新天地了
jiaguomiao
发表评论于 2022-12-30 01:45:48
华为这种企业并不是创新型企业，擅长于复制和抄，然后做的比别人成本更低，包括鸿蒙，难道不是安卓的改装版？腾讯也一样，善于抄
Diesel10
发表评论于 2022-12-29 23:56:14
呵呵，华为这种下做的企业文化不可能吸引天才。
生意不错
发表评论于 2022-12-29 22:27:42
稚晖君弄个那个机械臂在外行人看牛， 内行人看就没有多少价值， 我估计他进华为后不见得多受重视， 可谓冷暖自知， 谈不上天才。当然人家还年轻， 经过时间的积淀也许会成大牛。
Maori
发表评论于 2022-12-29 21:13:00
好多从英美回国的人才是不愁的，這世界沒有了誰都可以。
nzder7
发表评论于 2022-12-29 20:47:00
一方面黔驴技穷，还不赶紧逃？另外一方面，广告已经做足，何乐不为？这种无聊的文章发了又发，有流量吧？
maina
发表评论于 2022-12-29 20:32:00
在中国小目标是一个亿，年薪两百万的话要干50年才能达到，怎么可能留住天才？
懒得编笔名
发表评论于 2022-12-29 19:49:49
天才当然在大公司呆不住，能在大公司留下来的中高级管理人员都是资质中上等但是四平八稳的高级打工人。
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