评论: “半夜被叫去工作” 台积电美国员工怒走人

只有登录用户才能发表评论，点击此处登录    返回新闻帖
worley 发表评论于 2024-08-15 05:42:23
如同外地人到了北京，觉得北京人真懒，很多活儿北京人都不愿意干，外地人愿意干。

说到底就是钱。你把工资翻倍，北京人也愿意去扫马路。

美国的医生每周工作80小时，硅谷工程师每周工作80个小时的，很多，但是钱多啊
ajaychen_2024 发表评论于 2024-08-13 04:04:57
美国如果真想重振制造业，就要做好重建"血汗工厂"的准备，东亚几个的制造强国就是这样建立起来的。美国40-60年代的蓝领工人也是如此勤劳工作的，那时的美国也曾经是世界工厂和基建狂魔，好逸恶劳没有可能成功的。
ajaychen_2024 发表评论于 2024-08-13 03:58:34
这些"文明人"做出来的产品又贵又配置低又不好用，波音的飞船，美国的造船厂，liberty手机和美制无人机就是如此。

joetheplumber 发表评论于 2024-08-12 12:59:00这是文明与野蛮的差别。以前日企和韩企也这样，现在好多了。中企和印企还有待改进。
ajaychen_2024 发表评论于 2024-08-13 03:55:47
美国人又想样样领先中国，自己却又不愿像别人那样辛勤努力工作，看着中国的制造业水平突飞猛进，那个羡慕嫉妒恨，明知自己制造业已经长期空洞化了，还要霸王硬上弓，但是自己早就变得又懒又蠢又贪玩又不愿意奉献付出。所以制造业回流美国只能是个梦，圈钱的梦。
叶底小红肥 发表评论于 2024-08-13 03:12:00
你去参观一下苹果手机生产线，或者台积电，那么多年轻的熟练产业工人。你就知道了为什么苹果只能把生产线建到河南，为什么芯片厂只会在亚洲成功。本来是美国搞设计，亚洲搞生产，把芯片销售到中国，现在全部反过来了
bsmile 发表评论于 2024-08-12 22:59:03

四川猿人 发表评论于 2024-08-12 17:44:31
美国的实习医生一周工作80小时以上，半夜三更电话响了必须马上随叫随到，没有听到过有谁说文化不对头，劳资不干了！ 胎记点那种把人当马当牛，钱还给得少。 谁干呀？
=============
因为他们有盼头，拿到resident就可以悠哉乐子了
硅谷工匠 发表评论于 2024-08-12 21:24:46
台湾人靠的不仅仅是努力。而是努力加聪明。那些老中我敢说个个都秒杀什么烂校老美的智商。
Sunset_beach 发表评论于 2024-08-12 21:17:12
>飘过的云 发表评论于 2024-08-12 13:51:30
>而且TSMC的普通工程师的工资比美国工程师平均工资要高百分之二十以上。

你这话有没有根据呀？ 最近我们这招电子产品装配工，不要工作经验，时薪51美元起。折合就是年薪十万多美元。 台积电的一般工程师，年薪不到十万美元，是加上加班补贴年底奖金分红才勉强超过十万美元的。
incognitus 发表评论于 2024-08-12 17:54:16
吃不了这个苦就不要再叫嚣制造业回归了。
四川猿人 发表评论于 2024-08-12 17:44:31
美国的实习医生一周工作80小时以上，半夜三更电话响了必须马上随叫随到，没有听到过有谁说文化不对头，劳资不干了！ 胎记点那种把人当马当牛，钱还给得少。 谁干呀？
悟空是女的 发表评论于 2024-08-12 17:36:31
台扒皮半夜鸡叫，劳工部应该严惩。—-好评语
Capitaltwo 发表评论于 2024-08-12 16:54:40
这是假新闻。如总桶也会半夜被叫醒，从来就没有一个因此辞职走人的。
ljcn 发表评论于 2024-08-12 16:44:29
签合同的时候没看条款吗？24小时standby如果是合同里就写好的，你做不到，就不要签啊？！你不做，自然有人愿意做。
我要真普選 发表评论于 2024-08-12 15:52:00
半夜加班已經是小事了。記得以前我跟日本公司投訴他的下屬，他上司在我面前向他一巴掌打上去！我簡直震驚，當然這不可能在美國發生。
諸葛就是不亮 发表评论于 2024-08-12 15:12:54
这得看给了多少钱，医生赚的多，轮流值班是正常情况，而且专业人员没有加班费的，这是法律规定，但护士就得付超额加班费的！
令胡冲 发表评论于 2024-08-12 14:59:01



美国医院经常加班，夜班常事，非常辛苦。请问，你见过哪个医生被叫去半夜加班而愤而辞职的？


你就一个血汗工厂，挣一份普通工资。人家凭什么为你台湾人这么boring的破工作半夜加班？



citybiker 发表评论于 2024-08-12 14:46:29
部分员工是多少？1个，2个还是100个？Oncall本来就是需要随时待命，并不是台积电才有这个政策。如果仅是个别员工不愿意On Call那好走不送！
要坏菜 发表评论于 2024-08-12 14:08:14
中美比较的话， 这个美国人辞职也有其他美国人能顶，大家按照自己价值观来决定而已。 区别在于， 中国没人因为加班辞职。
worley 发表评论于 2024-08-12 14:03:48
Oncall绝大部分时间没事儿干的，紧急技术问题不是总是发生。只是随时待命，没事发生就可以继续睡觉。
蓝靛厂 发表评论于 2024-08-12 13:57:21

寒雪拭峰 发表评论于 2024-08-12 12:50:39
住院医还不是一样on call? 钱给够了就行，扣扣索索还想让美国人加班那是做梦
--
台积电工资加股票可不低啊。
bsmile 发表评论于 2024-08-12 13:57:11
以前的所谓三班倒不是挺好的吗？每个人都只需要工作八个小时，轮班的，也不需要被叫去紧急处理问题。
hobocs 发表评论于 2024-08-12 13:52:26
东亚国家的宿疾，被当人矿使用还嘲笑那些不愿意当人矿的。
飘过的云 发表评论于 2024-08-12 13:51:30
而且TSMC的普通工程师的工资比美国工程师平均工资要高百分之二十以上。
飘过的云 发表评论于 2024-08-12 13:48:38
应该不是这样的……美国 TSMC员工每三个月有一个月轮夜班，而负责上夜班的那个月，每个星期只需要上三天，我觉的这完全没问题啦，而且如果让我上这样轮班我求之不得。
nickSr 发表评论于 2024-08-12 13:33:54
亚洲的文化就是这个样子，能剥削压榨就剥削压榨，反正政府默许。我当年在深圳在一个港资玩具厂做intern，那些打工人大部分来自四川湖南湖北，每天就和机器一样干活（一天14小时），好几年回不了一次家。就是在中国最好的证券公司，没有事儿也要呆到晚上十点，啥事儿没有，大家都在上网，但是好像没有人走。还洗脑说是奉献。当年一个同事父亲去世，他忙着筹建新营业部没有回家奔丧，被大肆表扬了一番；这种文化真是很野蛮。
裘千里 发表评论于 2024-08-12 13:32:06
强迫劳动，血汗工厂，竟然剥削美国人，早晚被罚！
ChatABC 发表评论于 2024-08-12 13:28:31
Easy, pay more for this type of emergencies
worley 发表评论于 2024-08-12 13:22:25
如同外地人到了北京，觉得北京人真懒，很多活儿北京人都不愿意干，外地人愿意干。

说到底就是钱。你把工资翻倍，北京人也愿意去扫马路。
worley 发表评论于 2024-08-12 13:15:06
硅谷公司经常半夜起来工作，叫做on call，也就是随时待命，处理紧急技术事故。

关键是要给足够的钱，或者足够的加班费。

即使是麦当劳，也有很多24小时营业的，需要夜班。
brandnew 发表评论于 2024-08-12 13:13:04
总有一天会被司法部控虐待劳工罪。
蟹粉小笼包 发表评论于 2024-08-12 13:10:26
美国制造业衰败是有原因的。。。
joetheplumber 发表评论于 2024-08-12 12:59:00
这是文明与野蛮的差别。以前日企和韩企也这样，现在好多了。中企和印企还有待改进。
寒雪拭峰 发表评论于 2024-08-12 12:50:39
住院医还不是一样on call? 钱给够了就行，扣扣索索还想让美国人加班那是做梦
Earth_Rover 发表评论于 2024-08-12 12:48:54
“半夜被叫去工作” 是 “卷”。台积电美国员工怒走人就对了。
liu98065 发表评论于 2024-08-12 12:37:03
台扒皮半夜鸡叫，劳工部应该严惩。
页次：1/1 每页50条记录， 本页显示1 到35， 共35  分页：  [1]