评论: 月薪8-11万元!DeepSeek招人年薪最高154万
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ajaychen_2024
发表评论于 2025-02-05 13:51:08
英伟达憾失DeepSeek关键人才?美国放走AI「钱学森」,哈佛教授痛心疾首
新智元
02/05 20:27
最近,一位哈佛教授痛心疾首地曝出,DeepSeek本来有机会诞生在美国,原本DeepSeek的工程师可以拿到英伟达的全职offer,美国却没有将他留住,导致“钱学森回国”的故事再一次上演,美国跟“国运级AI”擦肩而过!
DeepSeek给美国造成的威胁,还在加剧。
就在昨天,DeepSeek的日活数已经达到ChatGPT的23%,每日应用下载量接近500万!
谁能想到,做出DeepSeek关键贡献的人才,本来是可能留在美国的。
最近哈佛大学教授曝出这一惊人事实:DeepSeek多模态团队的第4位工程师,本来可以拿到英伟达的全职offer。
然而最终,他选择归国加入DeepSeek,由此的后果就是,美国在AI领域的主导地位被动摇,相关公司市值蒸发一万亿,全球AI格局也被彻底掀翻。
这种结果是阴错阳差,还是一种必然?
美国错失DeepSeek,让「钱学森」再次回国
近日,政治学家、哈佛大学教授、前国防计划助理部长Graham Allison,在X上提问:「谁曾错失了DeepSeek」?
在X痛心发帖称,DeepSeek已刷新对美国AI地位的认知,而美国原本有机会留住DeepSeek的关键员工之一潘梓正(Zizheng Pan):
(DeepSeek超越OpenAI相关模型)颠覆了我们对美国AI主导地位的大部分了解。
这也生动地提醒我们,美国必须多么认真地吸引和留住人才,包括来自中国的人才。
潘梓正,是DeepSeek多模态团队的第4位多工程师,在开发DeepSeek的R1模型方面发挥了重要作用。
回国之前,他在英伟达实习过4个月,而且拿到了英伟达的全职邀约。
Graham Allison认为潘梓正之所以如此,是因为硅谷公司未能在美国为他提供这样做的机会。
这种「人才流失」,让Graham Allison痛心疾首,甚至将潘梓正回国提升到钱学森归国的高度!
luting
发表评论于 2025-02-05 06:53:24
size0 发表评论于 2025-02-05 05:44:12中国国内的聪明娃够了,应该没有意向雇佣海外人才,除非海外的能解决硬件供给问题。
那不是几个人可以解决的问题。
luting
发表评论于 2025-02-05 06:48:26
小毛er 发表评论于 2025-02-05 01:28:09最高年薪是21万美金。那也太少了。美国硅谷随便一个码工都赚的比这多
这个可以比吗?杭州21万美金年薪的生活水平绝对超过硅谷百万年薪
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发表评论于 2025-02-05 06:44:07
安全上,欧美对人才来讲都不安全。中国的摄像头虽然剥夺了你的隐私权,但是国内大小城市,大街小巷,小偷基本没有了,相比之下很安全。只不过坚决不要被人怂恿着去东南亚旅游就行!
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发表评论于 2025-02-05 06:36:49
从工资数上,中国科技公司很有优势吸引人才。中国吸引人才不利因素除了政治上的见仁见智(一党专政 VS 川建国,都够人喝一壶的)还有食品安全问题。人才们不能每天耗费精力挑选食材啊?靠保姆?出去跟朋友聚会也得带着会挑食材的保姆?国内吃的丰富,便宜,但是造假太多。价格高的也不能保证没有假。这是特别令人不放心的地方!
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发表评论于 2025-02-05 06:31:03
硬件也在东亚人手里。看台湾人,新加坡人,韩国人和日本人是否都死心塌地跟川普一条心了。。。。反正在物理上,主要是东亚人和白人。而东亚人在工程师数量上胜出,特别别是芯片领域。数学和编程上,我下面已经说出我个人的判断了。
wjhwsh
发表评论于 2025-02-05 06:22:40
硅谷挣20万美元远不如杭州20万人民币
百家争鸣2012
发表评论于 2025-02-05 05:52:35
小毛er 发表评论于 2025-02-05 01:28:09最高年薪是21万美金。那也太少了。美国硅谷随便一个码工都赚的比这多。
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DS招人有自己的一套方法,而且他们找的人基本是毕业不久的人。他们认为这些人想法没有框框,适合创新。这个工资已经非常有吸引力。毕竟还是小公司,不可能花大价钱雇人。
ajaychen_2024
发表评论于 2025-02-05 05:47:01
有真本事的人才多多益善。21世纪最重要的资源是人才
size0 发表评论于 2025-02-05 05:44:12中国国内的聪明娃够了,应该没有意向雇佣海外人才,除非海外的能解决硬件供给问题
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发表评论于 2025-02-05 05:44:12
中国国内的聪明娃够了,应该没有意向雇佣海外人才,除非海外的能解决硬件供给问题。
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发表评论于 2025-02-05 05:41:59
所以优秀的中国孩子没必要往国外跑。薪资水平一样是,在家乡工作不是更滋润?守着父母和亲戚朋友。美国的人工智能看来只能靠印度娃了。抛开硬件芯片,人工智能领域的对决其实就是中国娃和印度娃在数学和编程上的对决。仅从这个角度看,中国应该胜出。美国没有其他办法,只能死卡硬件。
SamYang
发表评论于 2025-02-05 05:39:07
粪坑一朵梨花
墙头的一朵梨花
发表评论于 2025-02-05 05:35:44
土共粪坑国,粪坑就是粪坑,给154美元,也还是粪坑!哈哈哈哈哈
一辈子不断梦
发表评论于 2025-02-05 04:39:07
美国挣20万美元的生活质量和20万人民币在中国生活一样
半斤八两
发表评论于 2025-02-05 04:26:34
杭州那鬼地方夏天热死冬天冷死,一年没几个月宜居,还有那个成都,整天雾蒙蒙,被吹成来了就不想走的城市
ajaychen_2024
发表评论于 2025-02-05 03:44:04
毒油毒奶粉问题已经解决,美国超标食品更多。空气和水质质量大幅改善,多谢新能源和节能减排。美国准备重新拥抱燃油汽车,抵制减排标准,过几年看看他们的空气质量,PM2.5爆表吧。没有进口药?中国可是各种主要药物原料的主要生产供应国,真没有就从印度进口呗。有钱这都不算什么
菲斯普的里尔克 发表评论于 2025-02-05 03:33:09ajaychen_2024 发表评论于 2025-02-05 00:59:25年薪84万,最高154万,在中国可以活得很滋润了,现在楼价又便宜,物价又低,治安也不错,生活还方便,美国华人科学家们,有兴趣报名吗?
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毒油,毒奶粉,各种超标食品,空气质量,水污染,没有进口药,为了这点钱真不值得拿命去换
菲斯普的里尔克
发表评论于 2025-02-05 03:33:09
ajaychen_2024 发表评论于 2025-02-05 00:59:25年薪84万,最高154万,在中国可以活得很滋润了,现在楼价又便宜,物价又低,治安也不错,生活还方便,美国华人科学家们,有兴趣报名吗?
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毒油,毒奶粉,各种超标食品,空气质量,水污染,没有进口药,为了这点钱真不值得拿命去换
小毛er
发表评论于 2025-02-05 01:28:09
最高年薪是21万美金。那也太少了。美国硅谷随便一个码工都赚的比这多。
ajaychen_2024
发表评论于 2025-02-05 00:59:25
年薪84万,最高154万,在中国可以活得很滋润了,现在楼价又便宜,物价又低,治安也不错,生活还方便,美国华人科学家们,有兴趣报名吗?
德州呆子
发表评论于 2025-02-04 22:45:10
这么低的薪水,还不如普通大厂
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新智元
02/05 20:27
最近,一位哈佛教授痛心疾首地曝出,DeepSeek本来有机会诞生在美国,原本DeepSeek的工程师可以拿到英伟达的全职offer,美国却没有将他留住,导致“钱学森回国”的故事再一次上演,美国跟“国运级AI”擦肩而过!
DeepSeek给美国造成的威胁,还在加剧。
就在昨天,DeepSeek的日活数已经达到ChatGPT的23%,每日应用下载量接近500万!
谁能想到,做出DeepSeek关键贡献的人才,本来是可能留在美国的。
最近哈佛大学教授曝出这一惊人事实:DeepSeek多模态团队的第4位工程师,本来可以拿到英伟达的全职offer。
然而最终,他选择归国加入DeepSeek,由此的后果就是,美国在AI领域的主导地位被动摇,相关公司市值蒸发一万亿,全球AI格局也被彻底掀翻。
这种结果是阴错阳差,还是一种必然?
美国错失DeepSeek,让「钱学森」再次回国
近日,政治学家、哈佛大学教授、前国防计划助理部长Graham Allison,在X上提问:「谁曾错失了DeepSeek」?
在X痛心发帖称,DeepSeek已刷新对美国AI地位的认知,而美国原本有机会留住DeepSeek的关键员工之一潘梓正(Zizheng Pan):
(DeepSeek超越OpenAI相关模型)颠覆了我们对美国AI主导地位的大部分了解。
这也生动地提醒我们,美国必须多么认真地吸引和留住人才,包括来自中国的人才。
潘梓正,是DeepSeek多模态团队的第4位多工程师,在开发DeepSeek的R1模型方面发挥了重要作用。
回国之前,他在英伟达实习过4个月,而且拿到了英伟达的全职邀约。
Graham Allison认为潘梓正之所以如此,是因为硅谷公司未能在美国为他提供这样做的机会。
这种「人才流失」,让Graham Allison痛心疾首,甚至将潘梓正回国提升到钱学森归国的高度!