近来美国媒体接连不断的报导美国的几家大银行雇用大陆官员子女，遭政府调查，首当其冲的是JPMorgan Chase。美国法律Foreign Corrupt Practices Act（反海外腐败法）禁止美国公司为换得生意上的优势，以任何方式给外国官员任何有价值的物品或有获取价值的机会。
政府部门展开这类调查的起因是JPMorgan 等银行近年来雇用了一批大陆高级官员的子女，所谓的官二代吧。虽然他们的履历没有过人之处，却能担任要职，也有的是官二代开的公司被美国银行以优厚待遇雇用。该调查进行已有年把，尽管种种迹象表明这类行为的目的是想在生意上得利，却始终没有确凿的证据，最近终于有了关键的突破：调查人员获取了JPMorgan银行内部的把这类雇用行为与利润直接挂钩的业务报表。也就是说，该银行惹上事了，惹上大事了！
具讽刺意义的是，JPMorgan 几年前曾建立了一个叫做“儿子和女儿”的项目来控制对官二代的雇用，其初衷是防止公司内雇用官二代的违法行为。想不到的是，自该项目建立后，走的方向却是促进越来越多的官二代进入银行，这是与项目的初衷完全相反了。也许这就是利欲熏心的结果吧。
JPMorgan在2013年八月份刚与政府达成一个协议，同意对银行前些年在次贷上的运作错误罚款一百三十亿美金($13,000,000,000.00)。就这类罚款协议而言，这是笔前所未有的数字。更不同寻常的是政府没有在罚款协议中保证不再作犯罪起诉。然后在同年12月份JPMorgan 再创纪录，这一次不是罚款数字，而是协议的内容：JPMorgan 与政府达成协议，罚款大致二十亿美金($2,000,000,000.00)，并承认被政府以犯罪行为起诉。以此为条件，政府以罚款而不是以定罪结束该案。这也是有史以来大银行第一次接受这样的条件。
以上面两例为参照，JPMorgan这次被抓住把柄违背了Foreign Corrupt Practices Act（反海外腐败法），估计又要写下历史新篇了。
