团派与太子党只是暂时 领导人不变革 社会出乱子

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团派与太子党只是暂时 领导人不变革 社会出乱子 明镜

“团派”与“太子党”只是暂时(3)

中共十八大两年后召开,高层人事布局的较量早已展开,最后到底是“团派”取得优势,或者“太子党”权力突出,仍存在许多不确定因素。不论如何,英国牛津大学经济学博士张炜认为有一点可以确定:“团派”和“太子党”在中国的过度阶段,都只是暂时现象,胡锦涛将是最后一个团派的领导人。

“团派”、“太子党”只是暂时现象

今年6月省部级高官进行异动,团派主政的省分并未增加,有分析认为,此结果显示近年团派在地方并非一派独大,而且前总书记江泽民在“上海帮”失势后,改扶持“太子党”以对抗“团派”的策略奏效。

张炜认为,“团派”和“太子党”在中国目前的过度阶段里,都只是暂时现象。团派是1980年代到1990年代初期,中国遵从官本位,没有退休制度,堵塞了一大批官员升迁的道路下产生的一批人,在当时的局势下,只有青年团里有年青人的机会,而一旦坐到青年团的位置,就是在中共体制内部坐到级别较高的位置,一旦离开青年团,就必须安排他到一个相同的位置上,如此,此人就比其它同年、又没在青年团待过的人有官位优势,另一方面,跟同样官位的人比较起来,又具有年龄优势,使得青年团成为一个升迁的渠道。

但90年代以来,中国干部退休制制度化后,加以政府内部的技术、经济管理官员、大型国有企业增多,“团”的路较不突出,团派过程会逐渐衰弱,因此,张炜预料,胡锦涛会是最后一个团派领导人。而“太子党”也不可能长期存在。中共的第一、第二代领导人,都在党的核心位置上待了很长时间,人脉深广。从江泽民一代开始,中央的“领导核心”大都不超过两届,早已没有老一辈的权势和威严,他们的后代在晋升上虽然也有优势,但也远不如老一代领导人的后代们优势之大。他们早已没有了“皇上”的威严,“太子”们也就自然式微了。

“目前因为习惯使然,‘团派’仍受到许多人关注,但他们也有先天不足之处。”张炜解释,相对于技术官员,“团派”技术上的资本不够,掌控实际工作的能力也有缺陷,虽然有的人经过一段时间后,上级有意识地弥补此项缺陷,但弥补过程太仓促,也很难完全解决先天不足的情况。

“比如在团里待过的书记和副书记,在一定时间后被派往地方。他们先派去做省长,是省里的第二把手,他们的第一把手一定是比较强势、能干、能把责任担起来的人,一段时间后,让他们当省委书记时,中央一定会派一个实际操作能力强的省长辅助他们,所以大家都看得很清楚,其中利益面的色彩浓厚,容易引起不满。”张炜说。

目前普遍认为江泽民仍在发挥影响力,只要他的身体许可,他的声音在十八大前仍可能是最强的。张炜认为,一个派别群龙无首是不行的,但江泽民已经离开五年多,他不像毛泽东、邓小平,在党内经历如此长的时间。

不过,张炜指出,江泽民与别人不一样的地方,在于1990年代时,他有特殊的机遇,使得他在许多位置上很快地安排自己的人,尤其当他离开的时候,这些人还在位置上,比如现在的政治局常委,一半以上仍然是江泽民的人马,所以与其说江泽民发挥作用,不如说目前在江泽民安排下的班底发挥作用。这种制度,由于没人有绝对的权威,所以一个班底的存在,会影响现行的领导人发挥作用。

而如果胡锦涛在十八大后仍留任军委主席,张炜认为这个作法会“非常愚蠢”。“江泽民当时这样做,本身就是一个败笔,邓小平在80年代长期担任军委主席,不是因为军委主席的位置给邓小平带来权威,而是他个人的历史和在党内长期领导职务,让他拥有权威。江泽民错误地以为军委主席能带给他权威,如果胡锦涛聪明的话,就不会这样做,这既不会给他带来下一届政治安排所需的权威,也不会带来历史上的声誉。”

领导人不变革、社会出乱子

中共的接班过程已经与以往不同,张炜表示,目前看来,中共在接班问题上有一个协商机制。现在已非毛泽东时代的完全垄断或邓小平时代的寡头政治,而是开辟了多种可能性,但这个机制有其问题,协商各方一旦错误判断形势,还可能在权力交接当中出蒌子,因为制度本身没有正规机制,所以不代表一劳永逸有了和平、顺利交接的机制,真正的和平机制必须更加透明、民主化。

对于第五代领导人的可能作为,张炜抱持相对乐观的态度。“我认为在习近平时代,中国完全有发生变革的可能性,因为从90年代到现在,赵紫阳对江泽民、胡锦涛的重要评价是:没有远大的理想和抱负,他们只是守成,整个机制靠惯性用作,他们不具领袖气质、不去解决中国发展的方向问题,虽然对他们来说,守住邓小平时代的经济发展和对外开放是个机会,但他们不主动解决社会矛盾,他们希望通过经济增长、时间推移,能让矛盾自然消化掉。”

只是,张炜表示,现在看来矛盾不旦不会自动消化,还越积越深,人们对政府的信任越来越弱,因此需要下一个班子来解决矛盾,若不解决,社会可能出现大问题,新领导人也不可能像江泽民、胡锦涛那样不解决矛盾。

此外,张炜指出,中央最高层的领导核心,从毛泽东一路到胡锦涛,权力的势头正在递减,因为讯息更加广泛后,核心权力遭侵蚀,加上第五代领导人在党内担任领导职务的时间,不像过去的人那么长,自己的班底也不会这么巩固,如果处理问题没有新的角度,将很容易遭受政治危机。

第三点,张炜表示,习近平和胡锦涛比较起来,在中央军委担任耿飙秘书时,已在接触核心层,并在1982年时到河北农村,在外省一干20多年,说明他是个有抱负之人,也了解中国基层问题,“当然,随着时间推移,他的抱负被党内利益导向淘汰的机制消磨多少,他又有多大的魄力,是另一个问题。”

最后,张炜认为,习近平的父亲在共产党斗争当中受到残酷对待,习近平也因此过了一段苦日子,使得他虽然习惯共产的一党专政,但也看到社会矛盾之处,若习近平想减轻社会矛盾、推动变革,不是完全不可能。

“但如果他们坚持不变革,他们控制局是的能力一定不会特别强,中国社会一定会出比较大的乱子,这个制度很可能终结在他们这代人的手里。”张炜说。(完)

张炜认为,如中国领导人坚持不变革,社会一定会出比较大的乱子

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