来源: BioToIT 于 08-03-15 17:47:53
去年10月，拿到绿卡后，找工的繁琐历程开始了(有身份的确是求职的优势）前期主要看文学城和未名的职坛经验总结，随后开始具体工作，分几部分来说吧
1简历 （其实这个工作一直贯穿整个过程，反复根据不同职位修改着，咨询朋友，家人，有的recruiter 帮忙改成符合他们客户要求的内容，格式）。有一个吸引人的简历非常重要，我根据求职方向，在不同版本简历中列出相应的所有关键词，IT行业对于经历重视大于学历，学历有本科足够，我只列出硕士学历（没注明专业，这样能尽可能增加面试机会，很多recruiter和HR都没细看简历，电面甚至面试时候才发现。于IT界朋友讨论结果是最好不要列博士学历，毕竟我寻找的web developer方向，高学历的很少，即使非IT专业也会给未来的manger压力）。虽然是非计算机学历，但面试时候可以根据曾经的教育背景而强调自学能力，大部分雇方对此反应都不错。也在后来的面试中发现很多人也是转行的，对此都能理解。经历部分，没有经历一定要创造出经历，最大可能地美化简历。找web developer的可以列出所作的网站，项目，可以象职坛有的朋友那样给老公的公司，甚至自己注册的公司，或朋友做项目，或义务服务的项目。。。。，可以去有的付费做项目的网站接项目做，做网站设计的短期projects, contract。。。或者就自己做几个模板网站都管用。 后期的新版简历中经过一个recruiter的修改，忽略了自己的生物经历，只列出IT技术和经历，基本每天都能收到几个recruiter的电话或Email 骚扰。简历上载并最好每日更新。我的约1/4的面试机会是公司通过网站搜索到我的简历后联系我拿到的。
2求职网站搜索职位，发求职申请（我用了monster,dice，careerbuilder, 并每天检索craigslist），初期基本上坚持每天发10份以上，最后1-2个月基本上都是recruiter联系我，和自己在craigslist上搜索两个方式。推荐Craigslist ，有很多当地公司职位，回复率高，我的新工作的机会就是从这个网站发现的。1/3的面试机会也来源于此网站。
3 和recruiter合作：感觉IT行业的recruiter非常有用，他们手里有很多位置，有的雇主只把职位招聘信息给recruiter ，委托他们进行前期筛选。我的约1/4的面试机会来源于recruiter。找工初期的1-2周，recruiter的电话都不敢接，很发怵，后来次数多了，也摸清了套路，能从容应对，随时对话，其实他们基本都是问同样的几个问题：工资要求，工作起始日期，身份状态，确认技术经验等。5-10分钟而已，随后有的要求见面（无论多远，我都利用一大早或午饭时间去recruiter公司，postdoc灵活的工作时间是找工作的优势。经历过2次很差的recruiter见面，距离远，手里的职位也根本不象他描述的那样和我的skillset match, 去了感觉上当又浪费时间，不明白他们为什么这样做，以后吸取教训，约见面前一定问清楚有关职位的情况，不match就不去见面了）。和recruiter见面基本上10-30分钟，问题和电话谈的差不多。只有Robert half公司要求进行了网上测试。着装不必太刻意，西裤和比较职业化的毛衣，衬衫即可；有的recruiter公司不要求见面，在得到本人同意后就给客户发简历。客户对简历感兴趣就联系安排下一步的面试。有的客户在面试前还要进行技术电面，问题答不好，当然就没有面试机会了。
4面试：拿到面试，说明公司对简历感兴趣。面试就好比找对象相亲一样，很多时候是对眼不对眼，双方是否感觉良好。相亲前要梳妆打扮以最佳形象出现，面试前也要做大量准备工作以最佳状态应试。还没有任何面试的时候，根据自己的简历总结了一些常见面试问题的答案，与老公反复演练问答，技术问题就是仍然不断看书总结。面试时间一般要求约到3天以后的清早或午饭时间，面试当天多带一套上装在实验室穿，去面试时候在车里换成西装，制备了黑色和灰色两套西装，大部分面试是穿黑色的，有二次面试的就换穿灰色的。事先打印好地图，路远的最好提前去踩点（本人认路水平差，不事先去一次很容易迷失而迟到），每次都留出30分钟富裕，到达公司后，先找到卫生间，检查仪容，补妆，镇定情绪，临阵磨枪看看面试答案，提前5分钟出现在公司面前。随后就是根据不同面试程序沉着应对了，保持微笑，平稳，谦虚，尽可能回答技术问题，实在不知道就老实说不清楚答案，但强调自己的学习能力。随时强调自己对公司和职业的强烈兴趣，自己与人合作的能力，对待工作的态度等。。。面试完就彻底放下，根据遇到的问题继续学习，准备下一个挑战。多年生物postdoc研究的好处是锻炼出来百折不挠的比较坚强的神经和面对失败的坦然与耐心，所以经历13次失败面试后，虽然也困惑，信心受挫。。但就像实验失败后一样对待，鼓足干劲，再次重复，屡败屡战，具体细节还是来看看我的面试流水帐吧
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