28两年纪念
我已经在这个公司工作两年了，经历了太多的事，看着许多许多的人走了，有些曾经风光的，比如说塔尼亚居然被开除了。还有那个和阿润同一批招进来的也被扫地出门了。还有刚有了高一级的职位的人就烟消云散了，比如门坡瑞。还有的刚结了党的，就各自西东了，比如萨地和门坡瑞，以及印度姐妹花。这两年间，我的同事有两个因当妈妈下岗的，阿润也当上了爸爸。新招进来的人，有些刚熟悉，就和我说拜拜了，比如古巴女人玛丽，在医院找到了一份工作。这真是铁打的营盘，流水的兵啊。两年了，变化太多了。我也从单纯的有机汤生产包装部负责人扩大到开始接管新的生产线奶酪面包装负责人，同时管着两个包装部。奶酪面生产线一起工作时有七个人，我需要管理好这条线上的七个人。这条线上有五个人是坐着工作的，四个人负责把调料包和干面装盒，一个人做盒子。我和另一个人，一个负责开上胶机，另一个负责把小盒奶酪面装进大盒子里，我的工资比坐着的人高出六块钱一个小时。所以坐着的人都对站着的人妒嫉。上胶后的小盒子要经过打印机，打上保质期，然后经过X光机，测有无金属，然后进入小转盘装盒码货。生产线共有三部机器，上胶机，打码机，X光机，这三部机器我都在最短的时间熟悉并可上机操作。
本给我们的生产任务是每天至少要包装八百大盒，每个大盒里有八个小盒子。这个任务最开始几个星期我们怎么也完成不了，经过一段时间的魔鬼训练，我们居然有时包装到了九百盒，本乐得从我们生产线经过，看着白板上记录的每个小时产量，嘴角有掩示不出的满意，眼睛中放出异彩。那时，我觉得我也是一部机器，上满了发条的机器，和其他机器们一起在向一个目标发力。
两年了，我的工资经过几次上涨，已经涨到了一个比较好的数目，起码早就超过了孩子爸爸的工资了。与我合作的白人女孩西比，也越来越不服我了，她是有背景的人。她妈妈和本在同一间办公室。西比，在我看来还是一个没长大的孩子，有一次，我看到她把手上的调料包当成玩具向其他同事身上扔。白人同事回嘴道，你这个小泼妇，她听了不仅不气，反倒再扔一次，那人轻松接到手上。西比再把调料包扔到墙上，显示出天不怕地不怕的态势。我就纳闷了，这种时候为何不见管理者出场。她现在是得势了，忘记了当初下岗时的痛苦。也许当她被公司重新招回时，已经有了破罐子破摔的念头。我就是搞不懂了，她那么年轻，应该是上大学的年纪，却跑到象我们这样的公司里和大叔大妈们混到一起，她英文那么好，她那么年轻机灵，我总感觉她在我们公司工作，应该只是权宜之计吧，也许她有更大的计划。
白人女主管安瑞也和西比的妈妈在同一个办公室，有时我休息时可以听到他们聊天时发出的阵阵笑声。西比休息时很少出现在我们公共的休息室，她总是和女主管勾肩搭背，所说之事也不是和工作相关。因为私人关系的亲近，白人主管重用了这个只有十九岁的小姑娘。
我们楼下的生产组长请长病假，原因之一就是因为长期以来工作压力过大。这个期间女主管让西比上阵，让她接手生产组长的一切工作。这是个大好的学习机会。西比是个聪明人，什么东西一学就会。领导们都喜欢她，可是本有几次发现西比对生产安排不当，加上她和楼上的沟通出现了几次错误，本狠狠训了西比。一个同事悄悄告诉我，西比已经哭了好几次。另一个同事说，让她做生产小组长，她的压力大了，她还是太年轻了，那个职位不是一般心理素质的人可以承受的，头绪太多了，也得罪人。
