工作中的情绪

2022/8/24

一个客户情绪比较大。

她总爱抱怨,并说一些难听的话;单位全年收到的投诉,她的部门占一半不止。

今天,她写email给客服部门,说半年前的一个项目涉及她们单位的一个节目数据有问题,明明一个节目被停止了,为什么还存在。

另外:我们在做工作时,有没有职业标准?如里有,是什么,在哪儿。

这个客户很让人头疼啊。她在我们单位工作过大半年,略知皮毛。这大半年害了她,成为我们的客户后,她变成歇斯底里,总以行家或过来人的身份指责我们,并让我们立刻处理她的事情,不然以她要失业为威胁。她单位的业务水很深,哪是半年呆过的人能全部弄懂的。

媒体术语如同另一门语言,一定在里面浸淫很久,认真努力掌握知识才能知道;媒体发展日新月异,早不是她在的时候的事了。这个客户很自大,也很愚蠢。

在工作中,我总是以职业人的态度来处理业务,尽量不加入自己的情绪成份。

今天中午忙完一阵后,去操场打篮球;收到director的电话,要求赶快回去年处理这个刁蛮客户的问题。

这时,不同的部门都在紧张地查找问题。

看了她的申诉,觉得奇怪;上次的发行总部是做了一个小小的改革,不得不把楼上的同事从会议室里揪了出来,两人一起查问题。

发现这儿一切都好,那客户从哪儿来的节目suppression这一证据呢。

还是我和楼上的同事眼尖,发现客户运行的是2017年的数据,而说的却是2022的发行。

问题一下子就给我们抓住了,立刻通知客服部门,还有产品部,开发部。

大家被这样的事情给抓狂了。

其实,如果不是我是直接参与人,还真给客户给糊弄住了;经过检查,当知道自己完全正确后,接着才能准确地去年发现客户的问题。

看了我的email,以及各种图片作为证据,客服部门经理给气得不轻,来了个phew。

当然,我的任务完成了,那就是客服部门的事了。

不管多刁难的客户,当下谁也得罪不起啊;好在我不用直接面对这样的客户。

关于这个前同事,还有个笑话。

一次开行业大会,穿的漂漂亮亮的,早早去酒店吃极为丰盛的早餐。

跟前来的也穿的有模有样的同事们聊天。

这时,一个女客户从旁边经过,跟我们打招呼,同事们跟她亲切地聊上两句,似乎她也认识我。

一下子想不起来,她走过后就问同事:她是谁啊。

同事笑了:那是我们以前的同事啊。

可能我是新来的,而她在这儿也呆的时间不长,把她忘了。这就是我们现在经常要面对的刁蛮客户。

其实,这个世界谁跟谁啊,人家早已把你忘了,你却总记得从前。

做人平常心最好。

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