在德国公司跳槽现象不多，现在中国的德国公司跳槽现象特别严重，恶性循环，

大家知道，
在德国公司，公司人员跳槽现象不多，
1，是德国人比较本分，老实，
2，就算跳槽成功，各个公司的工资按照 Tarif ，变化甚微，

而现在中国的德国公司人员跳槽现象特别严重，恶性循环，越演越厉，
1，一会做了没几个月，去德国培训过，回来以后人走了，
2，其它公司给钱多，人走了，
3, 在公司干了几年，没有上升的趋势，人走了，

人员的来来去去，这样造成公司损失不少，德国人头痛，其实是不了解中国的国情，可在中国的德国人还都称自己是 China-Spezialst，呵呵，