现在两岸关系变成《没有关系》
两岸关系变成“没有关系”。台湾观察人士都认为，这项措施再次突显了陆方在对台政策上，绕过了民进党政府。
大陆走资派特色政府的许许多多《惠台政策》中宣布的措施，被台湾执政党指是尝试拉拢台湾民众，但这可能只是大陆政府的一厢情愿。
“我去大陆工作，不代表我不爱台湾” 台湾人如是说。中国走资派特色政府的对台软策略是否见成效？四十多年来被验证是无效的。
中国大陆走资派特色政府的国台办宣布，台湾居民到大陆工作，不需要再办理专门的“台港澳人员就业证”，简化了台湾人到大陆工作的程序，被视为大陆拉拢台湾人的最新举措。
走资派特色政府的国台办发言人马晓光表示，这项措施将逐步为台湾居民在学习、就业、创业和生活上，提供“与大陆同胞同等待遇”，而台籍工人失业时也可在当地按规定进行失业登记，享受公共就业服务。
走资派特色政府的官员说，这项措施可能会吸引更多台湾年轻人前往大陆工作。但台湾执政党说，造成台湾人才流失，台湾陆委会表明会强化台湾“留才机制”，反制陆方。
有在北京工作的台湾人接受BBC中文采访时表示，到大陆工作是为了寻找更好的机遇，但这只是中短期的个人考量，不会轻易改变自己对台湾的认同感，或是变得支持大陆的想法。
多名台湾学者对BBC中文表示，台湾这项新措施可被视为“惠台31条”的延伸，是大陆“统战的软策略”之一，统战层面从透过行业，延伸到从个人入手。而此项措施是由大陆单方面宣布，亦突显大陆目前绕过台湾当局的对台政策，对台湾以至两岸关系也不一定是好事。
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过去，台湾居民如欲赴台工作，需要花几个月办理证件，提供体检、暂住证、在职证明等资料，去申请就业证，这样增加了大陆企业雇用台湾人的成本，亦会因此引发一些劳资问题，所以台商一直倡议希望取消就业证。
24岁的台湾人Q小姐（受访者要求化名），在台湾的大学毕业后到英国进修，之后从事翻译工作，但她坦言，台湾的市场容纳不到这么多翻译员，而且北京薪水也比台湾好，所以她到北京寻找工作。
不过，过程并不是这么顺利，她在今年3月找到第一份工作，公司不愿意帮她申请就业证，但没有就业证则没有保障，所以她辞工去找另外一份工作。
这家新公司愿意协助她申请就业证，但过程波折重重，流程十分繁复，花了3至4个月才办到就业证。她认为如果台籍劳工不用申请就业证，对大陆的小公司会有很大的帮助，而对台籍员工也好有处，因为她听说，一些大陆企业，会以要申请就业证为由，压低台湾员工的薪水。
在北京工作的Ｑ小姐不认为自己在大陆工作会被同化，或是变得十分支持大陆。“我还是很相信台湾的自由与开放。”
她坦言到北京前已做好准备，购买价钱较高的VPN来“翻墙”上网。她说自己经常用社交媒体，看网飞（Netflix），和收听BBC的节目，“不能接受没有这些东西的生活，如果没有的话，生活好像少了一部分”。
她目前没有经历过完全不能“翻墙”的日子，但如果真的这样，她说：“那就完了，那就只能发朋友圈了，希望那天不要来，否则真的会崩溃。”
“在台湾，我们这一代人是天然独，我觉得台湾就是台湾，但我在这边避免讨论这个问题，不想惹上麻烦，我觉得我仍然非常爱我的家乡、非常爱台湾，”她说，“我一直希望有一天，等我更有能力时，我还是希望回到台湾，或是为台湾做特别的事情。”
大陆走资派特色政府的官员此次宣布的措施被指是尝试拉拢台湾民众，但这可能只是大陆的一厢情愿。
美国华府台美关系研究中心资深研究员陈以信对BBC中文说，大陆的所谓“惠台”政策，不能够有效地拉拢民心，因为他们是从统治者阶层，由上而下地猜度民意，欠缺一种客观科学的工具。
“大陆提到民心时，只是统治者自己的想象，缺乏事实基础，”他说，“北京当局或许看到愈来愈多台湾人到大陆就心满意足，但结果就是愈来愈多台湾人，身在曹营心在汉，愈了解大陆，愈讨厌大陆，这是大陆对台政策上最大的一个盲点。”
台湾淡江大学中国大陆研究所助理教授黄兆年接受BBC中文采访时，用“面包”与“爱情”来比喻台湾人到大陆工作的考量。一方面，大陆提供更多的“面包”去吸引台湾人去大陆，但台湾民主自由的“爱情”或许能令台湾人放弃这个“威权制度”的面包。
他举例，大陆学府尝试邀请台湾年轻学者到大陆工作，台湾学者一般会要求比台湾高很多的待遇条件，因为他们留在台湾，本来可以享受自由的学术环境──这是钱买不到的事情。
他对记者说，近年香港想移民到台湾的人数上升，并非因为台湾“面包不是特别大”，但是因为中国因素下，香港人受到台湾自由民主的土壤吸引，台湾人应该珍惜自己这种软实力。
不过，持续的人才流向大陆，也为台湾当局所警惕。台湾陆委会认为，陆方不断出招吸引台方的技术人才是有“政治意图”，台湾政府会持续强化台湾留才机制，反制陆方。
Ｑ小姐表示，台湾人才流失不单是流向大陆，很多台湾人也去欧美、日本工作，她指整个社会氛围，让年轻人看不到前境、看不出台湾公司会善待员工。
台湾两岸政策协会研究员张宇韶认为，台湾政府确实要考虑如何吸引台湾年轻人留在台湾的问题，特别是年轻人面临工时过长、薪资结构低迷的问题。
“改善台湾投资环境，让年轻人留在台湾，不单是因为这是他们的家乡，也是一个有希望的环境，这个很重要，”张说。
他认为，政府要向前往大陆工作的台湾民众解释，在大陆投资工作的风险。
淡江大学学者黄兆年认为，台湾必须思考如何把自己的产业与就业机会做好，他认为台湾当局推出的5+2产业创新计划，也是考虑把台湾的产业结构转型。
前国民党发言人陈以信认为，台湾人才流失是民进党政府的责任，因为政府无法促进经济自由化、国际化，而民进党尝试推动把大陆排除在外的经济自由化，也不容易成功，就算现在强调要强化留才机制，也只是很表面的“头痛医头、脚痛医脚”。
民进党政府提出的产业转型计划成效有多少？仍然有待观察。
目前到底有多少台湾人在大陆工作？BBC中文无法取得官方数字，但一些保守估计，单是上海便有约50万名台湾商人、台籍干部及其眷属。而根据陆委会资料，2004年至2017年间，共有567名台湾人因为在大陆设有户籍或领用大陆护照而丧失台湾人身份。
两岸关系变成“没有关系”。台湾观察人士都认为，这项措施再次突显了陆方在对台政策上，绕过了民进党政府。
近期一连串两岸事件中，已经看出两地关系每况愈下。大陆对台政策“硬的更硬”，例如强迫公司把台湾“正名”成“中国台湾”，不能称呼台湾为“国家”等等；又因为台湾发起奥运正名活动，东亚奥委会取消台中主办2019东亚青年运动会，在金门通建通水事件中，陆方“温情喊话”，台湾则是“冷处理”。
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曾任民进党中国事务副主任的张宇韶认为，陆方已从过去的代理人模式，变成“直营、直销”的方法，不理会民进党的公权力，会对台湾造成影响。
淡江大学学者黄兆年认同，大陆绕过台湾当局推行两岸政策，对台湾不是好事，最理想的状态是，台湾和大陆恢复官方沟通，但别无选择之下，台湾对外可以做的是，与价值相符的盟友与国际，谋求安全、经济上的合作，作出势力的平衡。
前国民党发言人陈以信认为，现在两岸关系变成了“没有关系”，大陆单方地处理两岸关系，不与台湾当局协议，就没有所谓的“互惠条件”，这会令台湾当局对大陆政策，失去能动性和原本有效的政策工具。
他认为，台湾政府不需就两岸每次事件都有反制动作，有时候会适得其反，例如在M503航路事件以及航空公司把台湾改名的事件，台湾当局尝试从减少航班或是不准个别公司停靠空桥等方式应对，最终苦了台湾人和到台湾的旅客、商人。
“如果我是大陆当局，恨不得台湾就这么笨，大陆不民主才会这样做，台湾这么民主还这么搞，是一种倒退，”他说。
他认为，当局应避免提出错误的反制动作，在这次事件中，应思考把自己的经济做好，增加自身产业的实力，增加经济自由化、国际化，吸引台湾年轻人留在台湾。
