曾在国内工作过，现在生活在海外的华人华侨也有权利获得国内的养老金，是一个确凿事实：很多在国内有多年工龄的前企业机关学校职工，因出国数年或旅居国外，如今无论年逾花甲或古稀，无论在国外或返回故里，都得不到应得的养老金！这不仅是一个铁的事实，而且正演绎着惨痛悲剧：一个贫寒的群体——华人华侨老无所养！令谁痛，谁快？
一、当然首先是当事人切身之痛！可怜兢兢业业一辈子，十几年、甚至三十几年的辛苦劳作被一笔勾销！老来还要受饥寒贫困折磨，可能惨死异乡，或酿成一个贫寒华人华侨群体。
二、必然给所在国造成社会问题：这部分人因年龄关系，往往在国外工作经历过短，挣得极少该国养老金，乃至不得不滑入领社会救济群体。如果还没有加入该国国籍，或因为几十年都在中国生活工作而达不到外国领取条件，就会成更麻烦的悬案。
三、造成不良国际影响：本来西方就在人权问题上对中国有看法，此事恰恰提供一桩难以反驳的事例，责怪中国政府不顾这部分老人在中国留有的退休权利，对自己的国民、华侨和华人甩手不管。
四、给当事人家属子女造成压力：如果当事人无法解决实际问题，最后老、病、葬的沉重负担只能家属承担。众所周知，在欧洲的住院手术、丧葬费多贵！回到国内同样是问题。
这件事真的是无法解决？在中国工作的外国人巳纳入中国的社会保险；抗战老兵也纳入了中国的社会保险；2011年 [社会保险法] 施行后出国人员，无论改变什么国籍，都可以在中国办理退休。中国政府为什么不能将为国辛勤工作十几乃至几十年的华人华侨，按照同等条件下的法律平等原则，将其纳入[社会保险] ？
中国政府曾经许诺：“凡工作满25年、年龄超过60岁的机关企业职工，退休后都有生活保证，也能享受免费的医疗保险和丧葬补助”。
现在残酷的现实刚好相反：这部分人晚年大约损失四、五十万人民币养命钱一以每月2000元退休金计算，每年应获得2．5万，从60岁算起，大约20年，是50万，让华人华侨如何承受？
或曰：你们不能在国外多勤奋、多挣钱养老嗎？言者别忘了自然规律：江河水不可倒流，青壮年不能逝而复返。海外华人华侨大多勤奋，先为中国，又为所在国奉献了聪明才智和青春年华。但谁能倒推历史时钟，让他们返老还童，再在外国重新于他数十年，而补挣外国养老金？
简而言之，勾消华人华侨在国内的工龄待遇是违背中华人民共和国宪法的。秉正义、顺天理的政治家能否考虑矫正之，还天理公正于人间，使华人华侨老有所养？！
[诉求在中国退休权益德国华人华侨协会] 根据欧华导报川雨文章整理
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