在我的职业生业中，我因为工作原因去过20几个国家，时间跨度有23年。在这段不算短的时间里，我耳闻目睹了许多事情，到了今天处于无业游民的自由状态，把其中的一些事情写出来，就当是茶余饭后的杂谈，或当成坊间的奇闻异事。大家看见一笑而过，请不要问我几分真来几分假。为了免责和隐私，文中隐去人物的真实姓名。下面就随着我的笔触进入我曾经路过的世界。
在大型跨国企业，有着一群外派员工和外派合同工。所谓外派员工就是公司的正式员工因工作原因被往其他国家工作。这样的机会可以说是可遇不可求，因为外派员工除了原本的基本工资外，还有外派补贴，而外派补贴是不用交税的（公司替外派员工交联邦税和州税），所以外派员工拿到手的收入比普通员工要高不少。因为一名外派员工一年的预算要高不少，所以公司除非必须，一般情况下不会派员工外派，而是尽量用本土员工。对于公司而言，利润是最重要的。这也就造成员工打破头去争取外派的机会。无奈僧多粥少，能得到这样机会的是为数不多的幸运者。
外派合同工就是contractors。他们不是正式员工，日薪不少，但没有正式员工的福利。
P是46-47岁的样子，是外派合同工，也是老江湖了。他是白种人，头发微卷，面带微笑彬彬有礼开起来斯文。他做外派合同工已经接近15年了，但雇主是同一家，属于跟着雇主转的一类。P人还算聪明，吃过多少猪肉不知道但见过猪跑可多了去了。所以不管工作上说什么话题，他都能插得上话，搞得什么都懂得样子。你要是初次见到他，或者是交往不深，都会被P的渊博和假斯文迷惑。但是一旦你和P交往超过一个月就会发现，他其实是摸鱼高手。会上不管他提出了多少建议，多少锦囊妙计，开完会他什么都不会做。换句话说他是一个空谈高手，除了PPT和ExceP什么都不会用。
都说中国文化喜欢搞人际关系，P的手段绝对不亚于东方人。他会和有权的管理层搞好关系，把他们哄得舒舒服服的。这是他15年不倒翁的秘诀。因为和领导走得近，P的外派合同工的位置坐的比公司的外派员工还稳。真可谓流水的员工，铁打的P。作为合同工，P不需要经过内卷的年度绩效考核，可以稳稳地躺着赚钱。
说P是躺着赚钱还真是顾名思义。他上班不出活，只和年轻女员工女职员女服务员女某某员聊天，非女性不交。他的性取向是非常直的。他同时最多的时候可以开着6个窗口和6个不同的女人聊天，而且能让6个女人都认为P只喜欢自己。一旦下班时间到了，P不耽搁一秒钟冲到电梯，去和当天聊天中的某一位女人吃晚饭，或者酒吧。在酒吧或是快捷旅馆，P会和当晚约的女人吃快餐或是深入探讨人生。P不会在同一个女人身上停留太久，离过一次婚的他发誓这辈子不再结婚，他怕了国外离婚分财产的判决。所以一旦女人想和P认真恋爱，P就马上断绝和这个女人的交往。
他上班纯粹是磨洋工，可以说是摸鱼界的鼻祖。几乎每天上午上班的时候，P的哈欠连天或者眼皮不受控地耷拉下来。每次他再次睁开眼睛的样子可谓囧态百出。同事们都知道P因为夜生活太丰富，白天体力完全不够。直到午饭时，他才算完全醒来。在吃午饭的餐厅，他的眼睛就扫描着下一个猎物。完全不会中文对于他来说不是障碍。他可以礼貌地厚着脸皮对第一次认识的女性在5分钟内要到对方的微信。有了微信，他就如鱼得水。和新认识的女性在一起时，P总有意地用带着欧洲口音的英语，而分不清他的口音是伦敦音还是澳洲音还是巴黎腔的不少女人很吃这一套。而P的男人说话时都很自觉地收起了他那浮夸的欧洲口音。
P同时管理着6-7为女性，把她们的生理周期用ExceP排出来，约会时避开处在生理期的女性。这样的科学操作和管理也是让人醉了。他的BT到了炉火纯青的地步，不仅行鱼水之欢，更是用镜头记录下来，他付出的代价就是普通的晚餐和廉价的巧克力。
在每年的几次长假，P喜欢去泰国越南菲律宾猎艳。绝大多数时间他都是独来独往，除了一次带了一个刚刚认识不久的女性一同去旅行。另一次，P把一个菲律宾女孩肚子搞大了，吓了他连行李箱都没有拿就逃到机场，之后半年没有再去菲律宾。
P毫不掩饰自己不带本地认识的女人去泰国越南柬埔寨的原因：为什么带啥子去沙滩？这样的话让正常的男性同事听了都为这些国家的女性感到悲哀。
最让人不解的是，P这类人被称为技术专家，而实际上基本上狗屁不通。他们中的相当一批人连本科学位都没有，能混这么多年比南郭先生厉害多了。
作为男人而言，P最让人不齿的不是他的放荡形骸，而是他的专业水平太差。时间流逝，今天的P不知又去了世界那个角落，他如同一只苍蝇飞过，也如苍蝇一般消失。那些罩着P的经理们比P本人也不知在哪里逝去。
坊间有一个传说，你走在P去过的世界上任何城市，假如你看见了一个孩子长得像P，那他或她可能真的是P流的种。
待续 2023-2-17 写于 Virginia， USA
