HYGO参议员质问波音CEO:每年$33M,45%增长，你为什么还不辞职？你就是问题所在 6/18/2024

HYGO参议员质问波音CEO:每年$33M,45%增长，你为什么还不辞职？你就是问题所在



Hawley to Boeing CEO Calhoun: $33M per year, 45% increase, Why haven’t you resigned? You’re the problem 6/18/2024

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2024 年 6 月 18 日，密苏里州共和党参议员乔什·霍利 (Josh Hawley) 强调了波音公司首席执行官戴夫·卡尔霍恩 (Dave Calhoun) 的薪水——今年为 3280 万美元，比去年增长了 45%——并询问卡尔霍恩“得到报酬到底是为了做什么”。

“我靠运营波音公司获得报酬，”卡尔霍恩回答道。

霍利询问透明度和安全性是否是该职位描述的一部分，卡尔霍恩说是的。

“如果安全是你 3300 万美元薪酬方案的一部分，你怎么有资格获得这些？”霍利说道。 “我认为事实是，卡尔霍恩先生，你没有关注安全，你没有关注质量，你没有关注透明度。”

在后来的交流中，霍利对卡尔霍恩提出了更多挑战。

“这对你来说效果很好。对于美国人民来说，他们正处于危险之中；对于你的工人来说，他们处于危险之中；对于举报人来说，他们确实担心自己的生命安全；但你会得到前所未有的补偿”

卡尔霍恩已经宣布计划在今年年底退休。但对于参议员乔什·霍利来说，这还不够快。

在一场关于波音公司破碎的安全文化的残酷听证会上，这位密苏里州共和党人质问卡尔霍恩他得到了多少钱。卡尔霍恩拒绝直接回答，只回答说“这是一个很大的数字。”

霍利援引波音报告的2023年薪酬为3280万美元，比上一年增长了45%。

卡尔霍恩承认公司在他担任首席执行官的四年里没有实现盈利，并且股价在此期间下跌，霍利再次提到了薪资和加薪，并表示：“如果有人在这笔交易中表现良好，那就是你，”

“你为什么还不辞职？”霍利也跟了上去。

“参议员，我会坚持到底。我为接受这份工作感到自豪。我为这一安全记录感到自豪，我为我们的波音员工感到自豪，”卡尔霍恩回答道。

“你对这个安全记录感到自豪吗？”霍利难以置信地问道。

“我为我们采取的每一项行动感到自豪，”卡尔霍恩回答道。

“你采取的每一个行动？”霍利又问道。

“是的，先生，”卡尔霍恩说。

“哇。有一些消息要告诉你，”霍利总结道。

霍利指责卡尔霍恩试图将公司的问题归咎于员工，而实际上这是管理层的错。

“我认为问题不在于员工，”霍利说。 “我认为问题出在你身上。你。这是最高管理层。这是管理层。这就是你对这家公司所做的事情。这就是问题所在。”

霍利表示，波音公司的机械师和工程师可能是世界上最好的。

“你就是问题所在，”他对卡尔霍恩说。 “我只希望上帝，在这家公司得到拯救之前，你不要摧毁它。”

https://www.facebook.com/HygoNewsUSA/videos/687712983498074

霍利对波音首席执行官卡尔霍恩：每年 3300 万美元，增长 45%，你为什么还不辞职？你就是问题所在