又一个轮回开始了

2013年1月30日，公司开始按各个不同部门向下传达公司的经营情况。
大家一听到这个消息就知道，又一个轮回开始了。
因为这次的通知里，特意说明，无论怎样的情况，每个人都务必要尽全力保证做到出席。象被派到各地驻在的人员，居然要利用平时已经控制到底线的出差来回来参加，如果有好事儿，是不会这样一定要每个人都确定要在场的，这是常情呀。
30日下午，公布了消息。
这次，要拿R&D开刀，没说下多少人，但是要把经费消减25%。
征集早期退职人员，从年满30岁开始，也就是说，如果是博士毕业，还没怎么工作，就该被裁了。
补贴的年龄，定在5月7号，据说可能是公司付出最小的日子。
够狠！够大胆！

本周（2月4号--)，将有针对每个人的详细说明下来，动刀的人在紧张地准备，挨刀的人在紧张地等待。
下周二（12号，11号是法定休息日）开始，将开始第一轮面谈，双方探对方的虚实，决定下一步如何应对。
5月7日，所有面谈结束，决定最后的去留。
走的人，5月31日为止。
由于业务的原因，最长可以延长到9月30号。

这个春节，看来是要强颜欢笑了。
那就先大笑几声吧，哈哈哈！