2022老手的新职场挑战

今天是2022最后一天。窗外大雨瓢泼。加州这几年一直干旱,希望这场大雨能缓解缓解。看着窗外的雨线,听着窗外的雨声,似乎连天也让我趁这个机会总结一下的2022职场挑战。

2022是我人生第一次换工作。从原来如鱼得水的工作换到新的工作岗位,什么都要从新开始。还算是不小的挑战。工作从个人技术岗位跳到做组长,从原来的熟悉的技术工作跳到不熟悉的技术。不管怎么说都要打起精神,应付一下。更好笑的是我的领导也从老中换成了老印。可以说是我掉进了老印的包围圈。从我的直接领导,领导的领导到我的同级的组长,到我的组员,老印老印老印。真的让我苦笑不得。听了很多的老印的传说,我有一点掉进了火坑的感觉。不管怎么样,即来之,则安之。兵来将挡,水来土屯。是骡子是马拉出来遛遛。老娘也不是白给的。我真觉得有一点董存瑞炸碉堡的感觉。

一月二十日,我开始工作,让我啼笑皆非的是,招我进组的老中竟然连产品都没接触过,一个一线的组长,做到这个分上,还不断提级,也算是奇葩一个了。而说好了我的老印组员竟然还要休两个星期的假。最可气的是我们的大客户还要我们做提示的验证。我变成了唯一一个可以做事的人。好在我的悟性高,组员休假前,我让他教了我怎么验证,不行也得行,只能赶鸭子上架,我来当那个大头蒜。说什么,我也得闯过这一关。不能让老印组员和老印同事看我的笑话。老中组长是帮不了我,他比我技术还差。凭着我的多年的经验,虽然是全新的产品,但万变不离其中,我觉得我应该可以应付得下来。结果到了交接果的两个星期未,我竟然给了一个不错的答案。大客户很满意。我的第一关是过了。

过了第一关,我也让我的组员知道我不是白给的,老娘不吃威胁。以后别有事儿没事儿给我找茬儿。而其他的老印同事也知道第一回合我赢了。自然而然对我这个从天而降得组长有所忌惮。但我知道还没完。但是第一关一过,我自然有了底气。

第一关刚刚过,我的气还没喘匀。我的前五大客户其中两个就开始跟我的老板告状,说是我们的协作出来了问题。我的老板们当然找到我,让我解决。而我是新人,老印的同事又找借口不想帮忙,我又一次陷入了窘境。但是在客户面前也只能是好好好是是是。虽然私下里已经开始骂人。答应了要交活就得交活,我只能又一次赶鸭子上架了。这边看着产品手册,那边看着具体应用,一个一个挑,说真的,我做了这么多年的应用,还没有什么能难倒我。基本上是见招拆招,蛤蟆配绿豆。虽然这是个新产品,但是相对来说客户要求不过分,而我的老印同事也在做她们应该做的事。至于她们不帮我,也在情理之中。帮是情,不帮也没错。我经过几天的苦战,交了活。两大客户也就不闹了。这第二关我似乎也过了。而我的老中一点忙也帮不上。

过了第二关,我的老中老板就被换了而我的老板的老板也换了--参见我的另一篇《六月的职场奇变》。

换了老板,第三关也来了。我们的最大的客户又出麻烦了。如果我们的这个大客户没了,我们组就得吃不了兜着走了。我的老板的老板--又一个老印--指定由我来负责这个客户。有面子吧。我是新人,竟然让我负责这个最大的客户。而我们的出售合约也要在今年续约。我又得硬着头皮上了。也许应了一句话,好人又好报,可喜的是我的最大的客户的主要用的组竟然是我在原来的公司就合作过的人,而我们又很对脾气。这么一来,信任又了,技术的东西就可以慢慢磨了。最难过的第三关竟然有此神兵相助。我的运气也不错。

2022年被人设了三大关,一一化解。年底老印老板竟然给了很好的奖金,还给了一个额外奖。看来老印的老板还是知道谁能用谁能留的。也不错了。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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