德国印象 (二)论“头疼医脚”的德国经济改革
【按】笔者几年来出差德国,深入敌后。
若干印象,试写成系列。飞机上续一篇。
天下大势,顺之者昌,逆之者亡。何为当今经济上的大势?
全球化与竞争。用毛主席的话,叫多快好省。用邓小平
的话,叫发展就是硬道理。
在此全球大势下,德国经济会往何处去?去年来女总理又
叫改革,前景又会如何呢?
上篇讲了德国人怪。全民都爱钻牛角尖。都喜欢捡芝麻,
大部分丢西瓜。做事情,干着干着,忘了在干嘛,
为了嘛干的。
没提的是,德国人作为一个群体,在现有的民主制度下,
吵成一锅粥。最大的表现就是“头疼医脚”。避重就轻。
干事情最后弄个四不象。
德国经济叫“社会主义市场经济”。纳粹时叫“国家社会
主义”,总有个“社会主义”。德国人骨子里反感英美的
“市场经济”。说到底是不自信,怕竞争。原本社会主义,
社会和谐,保护一些弱者无可厚非。但是,搞过头了。
社会福利搞过了头,工作的交一半工资的税,跟不工作的
也差不多。好多人就不工作,吃救济。工作的也磨洋工,
反正干好了也不加薪,加薪靠熬年头,靠工会。加了薪
交更高百分比的税。
公司雇个人再交一大把税。还不能开除不合适的员工。磨洋工的也
一样。一旦公司有困难要重组,还有义务给找个力所能及的新工作。
为什么该工人自己不去另找个公司,干力所能及的工作?因为
没必要,也找不着。有工作的,工会罩着,保着, – 铁饭碗。
公司不能开除员工,也不敢轻易招新人。弄不好又来个磨洋工的,
还得管一辈子。公司里真有空缺,需要找人,半年也找不着合适的。
德国劳工“市场”是典型的“内外双轨制”。死水一潭,
少有流动。(1)有工作的不敢换,也不愿换。(2)没工作的
找不着。美国常见的几年换个工作,提提薪的事,德国人别想。
德国劳工“市场”是个假“市场”,或德国式的
“社会主义劳工市场”。属于骗鬼的东西。(3)下海的
找个投资非常困难。
去年,德国人提出“英美的资本家像蝗虫”的高论,该左派
政治家还被更左的赶下台。可见德国的“社会主义市场”是
深入德国人心的。说到底是人懒,怕竞争。还总找个借口。
从来不是自己的错。工作没了不是因为自己懒,没效率。
而是被“中国人,印度人抢了”。你有本事再抢回来!
德国人不这么想。
而是,排外。打印度人,砸中国人开的餐馆。三十年代德国经济
萧条,于是,先砸犹太人的店铺。随后全杀掉。
其实问题的根源很简单,就是条条框框。比如星期天商店不许开门,
也有个法律条文。
英美80年代的“deregulation”二十年了,中国都快三十年了。
经济腾飞。春风还没吹到德国。可见德国有多慢。
说到底,头疼 --- 经济死水一潭是源于条条框框太多。正常办法?
医头:“deregulation”。但此办法伤及既得利益者,与得过且过者。
于是乎:德国人创造了新办法:“医脚”:涨税,立更多的法,
立更多的条条框框。弄的盲目遵从政府,权威的德国人都无所适从。
说到底,一帮机器人,离了条条框框活不了。
天下大势,偶有所变,变化中,永远是适者生存。
改革,乃政策跟不上形势时之一种方式。
历史证明,改革彻底的(如近年的中国)更强大。
不敢改革的(如一些老欧洲国家及东德)会死掉。
假改革,换汤不换药的,三心二意的,会乱。
(待续)