忙得几个月没逛商店了,俺跑去买了几件衣服想冲冲晦气,回来拿给金博丽看。几件职业装经她审核全部通过,然后她神秘地告诉俺:俺们的evaluation 在 professionalism 一项中attending评估fellow 的版本中除了详尽的各项指标外竟然有一项是举止和着装。Fellow们只能看见各项总分,并不知道细情。俺赶紧找出刚刚做完的semi-annual evaluation,看见这项总分不低才松了口气。
在住院医时是三百六十度评估,team 中的每个人都有机会对您说长道短,包括护士,治疗师,护工,社工,case manager,可俺还从来没听说服装还要加到白纸黑字的评估里去一辈子跟着你。这里领导要求俺们在看门诊时不穿白大衣,以免病人紧张血压升高。男医生总是那一套没什么可换的所以要求周五改成免领带休闲日,几位女医生简直是领导着职业装的新潮流。更有一位有恋鞋成癖,还专门跑欧洲去买鞋,以至于遇见她俺总是先朝她的脚下看。
俺爸说以外表取人会犯错误,俺妈从小教育俺应该学大刀王怀女,重本事不重外表,可这招儿现如今不灵了。所以咱给职场上的朋友提个醒儿,所以如果您的钱包不象俺这么吃紧,赶紧借着过年为理由鼓捣几件行头。美国人不是像我们想象的那样简单,办公室的dress code 可能与职场中人们对您的印象甚至与您的加薪晋职有关。