换个角度看“卖官”

     黑龙江省集贤县集贤镇五一村农民张臣伙同李凤文于２００１年１１月至２００４年６月期间，以帮助他人晋升职务为名，策划并组织诈骗官员共计１２次，共骗取人民币５２７万元、美元３９．万元（9月30日《齐鲁晚报》载《农民“卖官”骗倒厅级干部》）。

    看完此文，惊讶倒不是因为这位农民的手段，反倒源于这位厅级干部的阔绰。在短短几年的时间里，这位农民居然先后骗得近千万人民币的巨款，让人不禁生疑，这么多钱那些官员是从哪里得来的呢？

    众所周知，目前走在公务员工资改革制度前列的北京市政府所推行的“3581”计划中，其中厅局级公务员工资也不过月薪1万元，倘若以此为标准（其它地方政府尚达不到此标准），再加上部分补贴奖金，比如过节费、季度奖、年终双薪等等年薪也不过十五六万，而该局长动辄出手几十万甚至上百万居然毫不含糊，潇洒自如，实在让人叹为观止。而一个林业局局长出手也是近百万人民币，一个县委书记和一个副区长竟也能拿出50万元人民币以及10万美元，真是让人匪夷所思！

    从另一方面而言，一个农民居然轻轻松松的从厅级干部那里骗到大笔的“资金”，看来真的是悟出了官场的“规律”，所谓“知己知彼，百战不殆”，正因为他把握了其中的规律才会如此轻易使他们受骗。这也就反映出了某些政府官员从政的心态，不是“在其位谋其职”，为民服务，造福于民，反而是想方设法以求高升，甚至不惜搜刮民财、收受贿赂，以暴敛巨资用以巴结上司、买官求荣。而一旦他们从中获利，得到提升，其后毫无疑问是重复以往的方式，继续为害社会、污染政府机关的运作环境。

    公务员的工资目前在不断得到提高，“高薪养廉”也反映出了政府部门的良好愿望，可是即使拿到“高薪”的官员们能否“从廉”却让人心怀疑虑。但由此也可以得知，我们政府的廉政建设还面临着巨大的挑战，无疑是一个需要长期过程。