最近刚刚开始一份新的工作，莎拉是我们的清洁员，大约五十多岁的西裔。每次看到她推着很大的清洁车路过我的工作间，清扫垃圾，我都会谢谢她，和她聊几句，顺便抓一把桌子上的糖果点心之类的放到她的口袋里，就象对待其他同事一样。有一天，她到我的工作间，对我说：“我能在这儿待一会儿吗？”我看到她好像情绪不稳，也许身体不舒服，就说：“当然！”还借了一把椅子，推过来给她 坐。她很感激。
过了没几天，她送了两盆花过来，对我说：“隔壁的部门搬家，这些都没有搬走，我就送来给你。”我当然很高兴，因为我也正在琢磨着给我的工作间摆些花草什么的。不过，我只留下了一盆，还有一盆请她送给了另外一位同事。
又过了几天，和老板谈工作，老板表扬我：“莎拉说你人很好啊！”我客气的谦虚了一番，其实心里美滋滋的。
就我的体会而言，每天我们都忙于自己的工作，交流往往限于和自己有工作联系的老板和同事。而以莎拉的年龄而言，她每天的工作是辛苦的，任何感情上的交流和支持都会对她产生较大的影响。同样，我每天对着电脑和没完没了的书面作业，一盆花或着老板的几句认可的话也会对我产生积极的影响。这是人之常情，人人都需要关心，无论职位高低。这件事使我想起了我从前的一个经历。
我的上一份工作，因为离家太远，所以一开始我是抱着随时撤退的想法去试一试的。工作了一、两个月，因为种种原因，我出了一个错，作为一个新人，我觉得难以忍受，就考虑撤退，于是和老板说因为家太远，我考虑调到离家近一点儿的部门工作。 J 是另外一个部门的老板，大概因为每天和我的老板 carpool 上下班，就听说了我的想法。有一天来我们办公室的时候，很关心的问我：“安妮，你还好么？”我随口答道：“好啊 ! ” “我听说你想走？”我笑了笑，没有做声。“安妮，不要走，我们需要你。”他很真诚的说。我听了很有感触，觉得情况并没有我想像的那么糟糕，于是定下心来工作，这一干就是两年。
过了一年多，我和 J 先后调到同一个部门工作。再见面的时候，我们都很高兴，他说当他听说将要和我共事的时候非常高兴，我则告诉他：“ J ，你知道吗？我真的很感激你。”于是我就把我从前想要离职的想法告诉他，说：“如果不是你，我可能早就不在这儿工作了。”
和一个信任你、支持你的老板一起工作是愉快的， J 会和我说他工作中不愉快的事儿，也会给我看他的全家照，毫不掩饰自己对漂亮的妻子和两个英俊的儿子的骄傲。我也很高兴分享他的喜悦，劝他看开工作中的不愉快，有时候他忙的不能吃午饭的时候，我会把我买的 chips & salsa 给他 （他是西裔）。后来我下决心辞职，也是由于他的一句话。当时我问他：“ J ，如果是你的太太，你会让她来这里工作吗？”他毫不犹豫的说：“决不！除非一种情况，就是她能遇到象我这么好的一个老板！”我哈哈大笑，就决定辞职了，而 J 此时已经确定调到另外一个部门去了。
辞职以后，休息了半年，有一次面试，别的都还好，就是需要我以前的在职表现报告。我一个电话打过去，正巧是 J 接的电话，他一听到是我，很高兴：“安妮？！是你啊！怎么样？”我告诉他我很需要他给我一份报告，他一口答应尽快给我答复。不久， 我接到他的电话，问我：“你想我给你一个什么样的评价？”我笑道：“随便， J 。怎么都行。我只要一份报告就行！”于是，他就在电话里读他写的对我的评价，我听得那个叫乐啊，直夸他：“好啊！好啊！太棒了！”后来我收到两份报告的传真，第二份修改过的报告上关于我的评语更好更有感情！有了这份报告，我很快就得到新的工作。为了感谢 J ，我寄给他一张中餐的礼物卡，请他享受他所喜爱的中国炒面，并表示希望有机会请他们全家吃饭！
职场是人生重要的一个场景，难免许多不确定、不满意、或者矛盾，可是也提供了一个机会建立真诚的友谊和联系。当我想起那些给于我真诚的帮助的人们时，心里总是充满了温暖和愉快，人生也因为这些难忘的经历而丰富、美满。而我也希望无论何时何地，付出真诚的努力建立一种愉快和谐的工作环境，而不是把实现人生价值的职场变成血腥的战场。
